<p><strong>Objetivo:&nbsp;</strong></p>

<p>Ao final do curso, o aluno estar&aacute; apto a:<br />
Dar e receber feedbacks adequados e fidedignos para subordinados e superiores<br />
compreender as nuances do comportamento humano durante uma reuni&atilde;o de feedback<br />
Usar o feedback como uma ferramenta de transforma&ccedil;&atilde;o e motiva&ccedil;&atilde;o para colaboradores e equipes</p>

<p><strong>Conte&uacute;do:&nbsp;</strong></p>

<p>O que &eacute; feedback;</p>

<p>Os diferentes tipos de feedback e as poss&iacute;veis rea&ccedil;&otilde;es;</p>

<p>A import&acirc;ncia da reciprocidade no feedback;</p>

<p>O feedback nas rela&ccedil;&otilde;es humanas</p>

<p>Como n&atilde;o se deixar levar pelos preceitos pessoais durante o feedback</p>